薪资构成：底薪 高额提成 签单奖金 绩效奖金 月销冠奖
晋升空间：员工—经理—总监—分公司总经理
1、每年两次国外游(好业绩可带家属一起旅游)
2、公司出资外地培训，线上发培训课程，不断提升专业能力和知识体系
3、生日福利：蛋糕 礼物 带薪休假1天
4、节假日团建娱乐,放飞心情
5、高额提成，提高生活品质
6、春节二十多天带薪长假(回家、探亲、国外国内自由行
7、300元车辆补贴
8、业绩奖丰富多彩：签单奖、月度冠军奖、年度冠军奖等。
